二七区制冷设备厂产销两旺 冷链风口下探寻智造新路

财经 · 2026-06-06

冷链风口劲吹 工厂生产线满负荷运转

走进二七区这家制冷设备厂的生产车间,流水线上各类冷风机、冷凝机组正有序下线。厂区主管介绍,自去年三季度起,订单量持续攀升,当前生产计划已排至今年年底,部分热销型号的交货周期从常规的25天延长至45天。为应对激增需求,工厂新增了夜间班次,并临时租赁了周边仓库作为成品周转区。

订单增量主要来自生鲜电商前置仓、社区团购网格站以及农产品产地冷库项目。河南作为果蔬和肉类生产大省,产地预冷设施缺口明显,近两年政府补贴项目密集落地,直接带动了中西部区域对中小型制冷机组的需求。该厂针对草莓、菌菇等易腐农产品开发的移动式预冷设备,因即插即用、可租赁的灵活模式,获得不少合作社和家庭农场青睐。

除内销市场外,外贸渠道表现同样亮眼。厂外贸部负责人透露,今年上半年出口额同比增长约35%,主要面向东南亚和中东市场。在这些地区,高温气候叠加电力基建完善,催生了医院疫苗冷库、商用制冰机和食品展示冷柜的持续需求。企业正着手新增一条专用生产线,主攻符合欧盟CE标准和北美UL认证的出口机型,以进一步规避单一市场风险。

不过,满负荷运行也给供应链协同带来压力。部分进口压缩机、电子膨胀阀等核心部件的到货周期不稳定,有时需以较高价格从现货市场补货。厂内正在与国内压缩机品牌加强联合测试,试图在部分中端产品线上实现进口替代,平衡保供与成本。

节能赛道升级 旧机换新打开新增量

在“双碳”目标驱动下,商用制冷设备的能效标准日趋严格。该厂技术总监表示,去年开始,老国标产品在商超、便利店招标中基本失去竞争力,客户更青睐综合能效比提升20%以上的变频机组。为此,工厂研发团队对风冷冷凝器风道、微通道换热器翅片进行了流体仿真优化,使新款机组在40℃环境温度下仍能保持95%以上的制冷能力,且噪声降低3-5分贝。

旧设备改造市场正成为一块意料之外的增量蛋糕。郑州及周边地市大量建于2010年前后的冷库和超市制冷系统,普遍存在能效低下、制冷剂环保达标问题。该厂顺势推出“以旧换新+系统诊断”服务包,派遣工程师实地勘测后定制改造方案,既留住老客户,又带动配套管材件销售。今年上半年改造业务贡献的营收已达总营收的12%左右。

在制冷剂替代方面,工厂提前布局了R290碳氢制冷剂生产线。由于R290为易燃工质,对生产和售后环节的防爆安全要求极高。该厂对车间进行了防爆分区改造,并对售后服务团队开展了专项培训,取得相关安全资质。目前,采用R290的自携式冷柜已小批量投放欧洲市场,国内也有商超客户在接触试点。

值得关注的是,物联网远程监控模块正被越来越多地集成到制冷设备中。通过采集压缩机电流、吸排气压力和末端温度数据,工厂后台可进行故障预警和能效分析,变被动维修为主动服务。目前这套系统已接入超3000台在网设备,计划明年向中型客户开放能耗诊断增值服务,形成硬件之外的第二收入曲线。

原材料成本起伏 供应链弹性接受考验

制冷设备制造的主要原材料铜、铝、钢材和发泡料,过去一年价格震荡明显。该厂采购部表示,铜价从去年低位至今涨幅超过25%,导致单台冷凝机组成本上升约8%。为对冲风险,企业一方面与主要铜管供应商签订季度锁价协议,锁定60%左右的用量;另一方面,在部分非承压部件上尝试用铜包铝复合材替代,在保证导热性能的前提下降低成本。

物流成本也是不可回避的压力项。成品设备体积大、货值中等,运费占销售价比例较高。工厂通过优化包装设计,将部分产品的拆装式发货比例提高至40%,到客户端再组装,单台运费下降约15%。同时,在武汉、西安设立了中转仓,覆盖半径从省内延伸至中部六省,提高响应速度并分摊仓储压力。

供应链的安全性考量也促使企业深化本地配套。目前,钣金框架、电机和冷凝器等外包件已实现二七区周边50公里内采购,形成了“两小时供应链圈”,不仅降低了运输成本和断供风险,也方便技术协同。区工信局还牵头组织了装备制造配套对接会,进一步撮合区内企业合作。

面对中小客户话语权较弱、账期偏长的问题,工厂引入供应链金融工具,与本地金融机构合作,对合同额在30万元以上的客户提供设备融资租赁选项,改善了回款节奏。上半年应收账款周转天数环比缩短了12天,经营性现金流有所好转。

扎根二七 老厂区融入区域产业升级

这家制冷设备厂的前身是上世纪九十年代的街道集体企业,几经改制后扎根二七区马寨产业集聚区。随着郑州城市框架拉大,二七区不断推动传统制造业向都市型工业转型,该厂成为区内保留并重点扶持的装备制造企业之一。区级层面在技改补贴、税费减免和人才公寓配套方面给予了倾斜支持。

工厂对当地就业贡献显著。现有员工四百余人,其中一线技术工人占比超过六成,来自本区的焊工、钎焊操作员和装配工经过内部技能认证后收入稳步提高。企业还与郑州铁路职业技术学院共建制冷专业实训基地,每年吸收约30名实习生,其中半数以上选择留厂,形成了稳定的技术人才梯队。

在环保治理升级的背景下,工厂投资四百余万元对发泡车间和喷涂车间进行了VOCs治理设施改造,安装了催化燃烧装置和在线监测系统,排放数据直接上传至生态环境部门平台。此举不仅避免了因环保管控导致的停产风险,还顺利通过大型客户的环境合规审查,拿到了某知名零售商生鲜供应链设备的入围资质。

与此同时,厂区也在尝试向“工业旅游”和教育基地延伸,开放部分生产线供中小学生参观,展示制冷原理和冷链知识。虽然尚未形成实质性营收,但提升了品牌知名度和社区认同,也为以后打造服务型制造的文化元素埋下了伏笔。

从卖设备到卖服务 转型之路悄然铺开

面对日益同质化的设备市场,单靠销售硬件已难以维持利润空间。该厂管理层意识到,必须向“产品+服务”的解决方案提供商转变。去年成立的技术服务子公司,除了常规维保外,开始承接冷库工程整体设计、安装和定期巡检,提供涵盖围护结构、制冷系统和电气控制的交钥匙服务。

在冷库运营层面,企业正与一家数据科技公司合作开发冷库共享平台,连接产地闲置冷库和城配周转需求,类似于仓储版的共享经济。该平台已在河南蒜薹、苹果主产区试点,冷库所有者多为该厂的老客户,工厂作为技术支持和设备维保方参与分成,试水资产运营收益。

人才结构也相应调整。今年以来新招聘的人员中,暖通设计师、IT运维和客户成功经理的比例明显上升。企业设立了“解决方案部”,从传统销售团队中抽调骨干,经培训后转为售前技术顾问,深度参与客户项目的前期方案制定,提升附加值。一些老销售员开始学习使用热负荷计算软件和AutoCAD,以适应角色转变。

展望未来,工厂计划借助二七区毗邻绕城高速和铁路枢纽的物流优势,扩建成品库并建设零配件电商发货中心,将服务半径进一步辐射至西北和华北。同时,对接省级制造业高质量发展专项资金,筹备建设低温实验室,致力于极端工况下制冷技术的研发,朝着“专精特新”方向稳步前行。